她们勇于承担，为医院实现高质量发展守好第一道“闸门”，出色完成急难险重任务，守护全市人民健康。她们是毕节市中医医院急诊科医护人员。

毕节市中医医院急诊科现有员工46名，其中女性33名，主要工作是将预检分诊、发热门诊、急诊一体化管理，诊疗发病急骤、病情凶险、变化迅速的病患。在医护人员的共同努力下，科室2022年获贵州省总工会授予“贵州省五一巾帼标兵岗”“贵州省工人先锋号”称号，科室主任廖予斌获得毕节市百优医生、百优人才表彰等荣誉。

(资料图片仅供参考)

当抵御病毒入侵的“防火墙”

2020年初，新冠疫情突如其来，急诊科作为医院重要的对外窗口，成为疫情防控阻击战中的“桥头堡”。她们临危不惧，上下一心，写下请战书主动申请支援前线，其中一名护理人员直接奔赴贵阳“将军山”参加全省一线抗疫；其他医护人员则主动参加医院发热门诊团队的组建，她们坚守在预检分诊、急诊、发热门诊处，竭尽全力做好医院的“吹哨人”“发哨人”“守门人”“发号人”。

3年来，她们作为离疫情最近的医护人员，家近在咫尺，却不能回去，连续多天坚守岗位，饿了就请“跑跑”送一盒盒饭。她们舍小家顾大家，同时间赛跑，与病毒较量，穿上密不透风的防护服，变身阻击病毒的“狙击手”，守卫患者的“生命线”。虽然工作很辛苦，但她们仍然每天穿梭在病区，做好发热门诊的每一项工作，全面掌握患者的病情，确保不漏掉一例可疑病例，不放松任何一个防控环节。

在毕节市新冠疫苗接种工作启动后，急诊科在强化疫情防控工作的同时，合理调配科室医务人员每日负责市疾控接种点医疗保障，确保科室自身工作有序进行的同时，为全市新冠疫苗接种工作提供了有力保障。

做护卫群众健康的“及时雨”

“为了一切病人，为了病人一切，一切为了病人”。这“三个一切”，是毕节市中医医院急诊科这个“娘子军”团队工作的理念。这个由急救医生、护士、司机组成的院前急诊团队，24小时轮流在岗，接诊及转诊各种危重症患者，齐心协力守好这个作为全市重要的急救通道之一的“闸门”，为患者提供24小时的院前急救和院内急救医疗任务。在接到急救任务时，坚持“白天三分钟、夜间五分钟”的急救反应时间。

2022年9月，疫情让毕节市七星关区按下了“暂停键”，但是急诊人却在“加速跑”，面对不断响起的院前急救电话铃声、不断到来的危急症患者，急诊人悬着的心不敢有一丝懈怠。在无法预知的风险下，面对生命垂危的患者，他们没有一丝犹豫、一如既往地冲上去。

做好提升科室质量水平的“助推器”

“打铁必须自身硬”。在医院党委行政的高度重视和关心关爱下，急诊科医护职工立足工作岗位，狠抓科室自身内涵建设，制定建立了科室发展理念、工作目标，以及各种规章制度10余项，并切实抓好落细落实，有效树立了团结一致、努力奋进的科室文化。

在疫情防控工作期间，她们不断优化预检分诊、急诊、发热门诊的设置、制度、流程等。学习、培训、演练也从未间断，争分夺秒提升全体人员的综合业务水平。科室不但高度重视教学工作，做到对实习生及规培学员严管厚爱；而且也注重理论与实践相结合，在科研工作上，她们保持认真严谨的态度，刻苦钻研医术，先后在省级期刊发表论文50余篇，积极参与各类技能竞赛并多次获奖，获得多项省级、市级优秀表彰。

急诊科还积极参与医院对口帮扶工作。在给予帮扶医院七星关区海子街等基层医院的项目帮扶、专家授课指导、免费接收帮扶医院医务人员进修学习等多种形式帮扶的同时，重点开展“组团式”帮扶模式，选派有丰富管理经验的业务骨干和管理人员、技术人员到帮扶单位帮扶，帮助完善帮扶医院管理制度，加强重点专科建设，派驻医务人员开展教学查房、手术带教等工作，提高帮扶医院专科服务能力和管理水平。

守好“闸门”铸大爱。毕节市中医医院急诊科的全体“娘子军”们，用实实在在的行动，克服重重困难，持续坚守岗位，尽职尽责，竭尽全力为患者解决问题，始终坚守在守护群众健康的最前沿。

作者：周　婷 滕建珊（实习）

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